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Responsabilidade, coordenação, autoridade, poder e delegação

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Responsabilidade, coordenação, autoridade, poder e delegação

 

Responsabilidade

É o dever de responder pelas consequências dos seu atos. Em uma empresa ele responderá ao seu superior hierárquico. Se ele tiver subordinados ele responderá pelos atos deles.

Caso preferir, no vídeo abaixo tem esta postagem em áudio e vídeo

 

Coordenação

É a necessidade de estabelecer uma harmonia em todas as atividades da empresa, para facilitar seu funcionamento e consequentemente seu sucesso. Ela visa um melhor desempenho de cada função para atingir os objetivos da empresa.

 

Autoridade

É o meio de cobrar de seus subordinados o cumprimento de determinadas ações.

Esta cobrança transfere também autoridade para que o subordinado possa cumprir com o trabalho solicitado.

Esta autoridade lhe dá o direito de cobrar e impor sanções caso o subordinado desobedeça as instruções dada por ele ou pela empresa.

 

Poder

É o atributo que tem um superior hierárquico de poder impor sua opinião ou vontade a um subordinado.

 

Diferenças entre autoridade e poder

A autoridade é o poder de influenciar as pessoas positivamente para que cumpram com as tarefas solicitadas. O gestor respeita seu subordinado

Já quando o gestor utiliza de poder, ele não respeita seu subordinado, pois ele cobra as tarefas através de ameaças usando o poder que seu cargo lhe confere.

 

Delegação

Delegar é a transferência de certa autoridade do chefe para seu subordinado para que ele possa executar a tarefa delegada a ele. Quando ele delega algum trabalho a seu subordinado, estará transferindo não só a autoridade para execução, mas também os deveres e obrigações, ou seja, transfere também as responsabilidades.

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